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Con la riapertura delle scuole, come era prevedibile, abbiamo assistito ad una rapida ripresa della diffusione del virus tanto che oggi ci troviamo di nuovo in emergenza sanitaria.
Fin dai primi giorni di apertura si sono verificati casi di positività tra bambini e operatrici/tori dei servizi e, in questi frangenti gli organi deputati hanno giustamente predisposto la chiusura delle sezioni mettendo il personale in quarantena preventiva.
Ma nel mese di Ottobre, il fenomeno ha evidenziato una diversità di trattamento tra il personale comunale ed il personale dipendente dalle ditte private che gestiscono la ristorazione, lo sporzionamento, i servizi ausiliari e di cucina:
Le lavoratrici/tori, quasi sempre donne, che vivono già una situazione precaria per la tipologia di contratto più fragile rispetto a quello pubblico, con orari spesso part-time e frammentati su vari servizi, in Ottobre hanno perso anche 10 giorni di salario non avendo maturato nemmeno ferie o permessi a scuola appena aperta.
Per queste lavoratrici e per tutti coloro che si trovano nella stessa situazione la CGIL, la FP, la FILCAMS, chiedono ai datori di lavoro di aprire un tavolo di confronto per trovare soluzioni che sanino queste palesi ingiustizie.
Pisa, 3 Novembre 2020
CGIL FP-CGIL FILCAMS-CGIL
Mauro Fuso
Leonardo Fagiolini
Caterina Ballanti